En Quintana Roo existe un rezago de 33 mil expedientes laborales, informa secretaria del Trabajo

Por Tony Rivero

Chetumal.- La titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS) en Quintana Roo, Catalina Portillo Navarro, informó que existe un rezago superior a los 33 juicios laborales en la entidad.

Detalló que los despidos por recortes de personal que trajo la pandemia por Covid-19 en Quintana Roo ocasionó 2 mil 556 demandas laborales que están vigentes, de las cuales dijo que un considerable porcentaje ya fueron conciliadas a favor de los trabajadores.

Cifra que se viene a sumar al rezago que se tenía de expedientes de 31 mil y donde se cuenta con un plazo de 3 años para atender el total del universo de expedientes y procedimientos de la instancia; 33 mil en total.

“Son más de 31 mil expedientes vigentes, más unas dos mil 500 demandas que surgieron debido al despido de trabajadores por la emergencia sanitaria en todo el estado, en total tenemos más de 33 mil expedientes que tramitar en un plazo máximo de tres años”, explicó.

La funcionaria estatal señaló que para implementar una reforma constitucional obligatoria para las entidades federativas la dependencia requerirá de un presupuesto de 65 millones de pesos para la creación de los Centros de Conciliación Estatal, que estarán ubicados en los municipios de Othón P. Blanco (Chetumal), Benito Juárez (Cancún) y Solidaridad (Playa del Carmen).

Y por parte del Poder Judicial se han solicitado 90 millones de pesos para la creación de tres Juzgados Laborales, los cuales se establecerán en esos mismos municipios del estado.

Sobre el futuro de las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje, adelantó que una vez que finiquiten el abultado rezago de expedientes, para lo cual cuentan con un período máximo de tres años, se extinguirán y a partir de que se formalice el nuevo sistema ya no admitirán ninguna demanda.